7月10日下午，集團(tuán)公司黨委理論學(xué)習(xí)中心組舉行今年第七次集體學(xué)習(xí)，黨委中心組成員及相關(guān)職能部門(mén)負(fù)責(zé)人參加，廣西皖維公司、蒙維科技公司、明池玻璃公司視頻參加學(xué)習(xí)。

與會(huì)人員集體學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記最新重要講話(huà)和指示批示精神，傳達(dá)學(xué)習(xí)深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育相關(guān)文件。

明池玻璃公司負(fù)責(zé)人袁大兵、蒙維科技公司負(fù)責(zé)人吳四海、集團(tuán)（股份）公司安全總監(jiān)王兵、廣西皖維公司總經(jīng)理助理吳軍，圍繞認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述，聯(lián)系工作實(shí)際開(kāi)展交流研討。

集團(tuán)公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)吳福勝作題為《改進(jìn)工作作風(fēng)，堅(jiān)持實(shí)干興企》的總結(jié)講話(huà)，系統(tǒng)闡述了作風(fēng)建設(shè)與實(shí)干興企的辯證關(guān)系，提出要以扎實(shí)作風(fēng)和務(wù)實(shí)舉措推動(dòng)皖維高質(zhì)量發(fā)展。

吳福勝?gòu)?qiáng)調(diào)，改進(jìn)工作作風(fēng)，要在實(shí)干興企中彰顯皖維廣大干部的良好形象。新征程中，黨員干部要帶頭涵養(yǎng)“九種作風(fēng)”。

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，苦練本領(lǐng)的作風(fēng)。面對(duì)日新月異的科技發(fā)展和社會(huì)變革，要樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念，不斷充實(shí)自己，提升專(zhuān)業(yè)技能和綜合素質(zhì)。只有不斷學(xué)習(xí)，才能緊跟時(shí)代步伐，不被時(shí)代淘汰。多學(xué)一點(diǎn)，就多一份應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)的能力、多一份創(chuàng)新發(fā)展的潛力。

二是深入一線(xiàn)，調(diào)查研究的作風(fēng)。干部不能脫離實(shí)際，不能只坐在辦公室里發(fā)號(hào)施令。要深入一線(xiàn)，了解真實(shí)情況，掌握第一手資料。智慧往往蘊(yùn)藏在民間，只有深入基層，才能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，找到解決問(wèn)題的辦法。調(diào)查研究是決策的基礎(chǔ)，是科學(xué)管理的關(guān)鍵。

三是勇于實(shí)踐，真抓實(shí)干的作風(fēng)。想法再好，如果不付諸實(shí)踐，也只是空談。干部職工要敢于嘗試，勇于實(shí)踐，將想法轉(zhuǎn)化為行動(dòng)，將計(jì)劃變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。真抓實(shí)干，才能出成績(jī)，見(jiàn)實(shí)效?？照?wù)`事，實(shí)干興企。

四是敢于擔(dān)當(dāng)，善于作為的作風(fēng)。擔(dān)當(dāng)作為是企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在要求。面對(duì)問(wèn)題，要迎難而上，不能躲閃退縮。要敢于斗爭(zhēng)，善于作為，在競(jìng)爭(zhēng)中求生存，在創(chuàng)新中求發(fā)展。只有敢于擔(dān)當(dāng)，才能贏得信任，只有善于作為，才能創(chuàng)造業(yè)績(jī)。

五是不務(wù)虛功，務(wù)求實(shí)效的作風(fēng)。工作要?jiǎng)?wù)實(shí)，不能搞假大空。每一項(xiàng)工作都要有明確的目標(biāo)，有具體的措施，有可衡量的效果。比如，新工藝、新技術(shù)的應(yīng)用要能夠真正提高產(chǎn)量、降低成本，為企業(yè)帶來(lái)實(shí)實(shí)在在的經(jīng)濟(jì)效益。

六是艱苦奮斗，勤儉節(jié)約的作風(fēng)。艱苦奮斗、勤儉節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德，也是黨的政治本色和優(yōu)良作風(fēng)，這一點(diǎn)永遠(yuǎn)不能丟。無(wú)論企業(yè)發(fā)展到什么階段，都要保持艱苦奮斗的作風(fēng)，發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約的精神。這是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的基石，也是皖維文化的重要組成部分。

七是依靠職工，為了職工的作風(fēng)。在皖維，5000名職工是企業(yè)最寶貴的財(cái)富。要深入踐行“發(fā)展依靠職工，發(fā)展為了職工”理念，關(guān)愛(ài)職工，團(tuán)結(jié)職工，將職工的利益放在首位。只有真正依靠職工，為了職工，才能激發(fā)職工的積極性和創(chuàng)造力，形成企業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大合力。 

八是嚴(yán)守紀(jì)律，遵規(guī)守矩的作風(fēng)。紀(jì)律規(guī)矩是企業(yè)運(yùn)行的保障。沒(méi)有規(guī)矩不成方圓，沒(méi)有紀(jì)律會(huì)出大問(wèn)題。黨員干部要帶頭嚴(yán)守紀(jì)律，遵規(guī)守矩，做到令行禁止。中心組成員要從自身做起，抓早抓小，敢抓敢管，護(hù)航皖維持續(xù)健康發(fā)展。

九是嚴(yán)于律己，以上率下的作風(fēng)。領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)于律己，以身作則。不能做“手電筒”，只照別人不照自己。要求別人做到的，自己首先要做到；要求別人不做的，自己堅(jiān)決不做。只有以身作則，才能樹(shù)立威信，才能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同前進(jìn)。

在談及如何堅(jiān)持實(shí)干興企，奮力奪取全面完成各項(xiàng)年度目標(biāo)任務(wù)新勝利時(shí)，吳福勝指出，一要堅(jiān)持實(shí)事求是。大興調(diào)查研究之風(fēng)，透徹了解真實(shí)情況，深入基層，問(wèn)需于職工、問(wèn)計(jì)于職工；尊重規(guī)律，講究科學(xué)講究方法；勇于改革開(kāi)拓進(jìn)取，以創(chuàng)造性工作把各項(xiàng)決策部署落到實(shí)處。二要堅(jiān)持真抓實(shí)干。以馬上就辦的態(tài)度、扎扎實(shí)實(shí)的行動(dòng)、持之以恒的精神，抓好黨中央決策部署的落實(shí)。以立說(shuō)立行的效率、釘釘子的精神、水滴石穿的韌勁埋頭苦干，將宏偉藍(lán)圖變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。三要堅(jiān)持務(wù)求實(shí)效。用事實(shí)來(lái)說(shuō)話(huà)、拿成果來(lái)表明、以實(shí)效來(lái)檢驗(yàn)。著力防范形式主義、官僚主義，樹(shù)立重實(shí)績(jī)、求實(shí)效的體制機(jī)制，務(wù)求實(shí)效、追求高效。

吳福勝?gòu)?qiáng)調(diào)，一分部署、九分落實(shí)。我們靠實(shí)干創(chuàng)造了皖維輝煌的今天，還要靠實(shí)干開(kāi)創(chuàng)更加美好的未來(lái)。廣大黨員干部要自覺(jué)增強(qiáng)高度的政治自覺(jué)和強(qiáng)烈的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，通過(guò)作風(fēng)轉(zhuǎn)變促工作落實(shí)，以“中央八項(xiàng)規(guī)定精神”之光照亮實(shí)干興企之路，用實(shí)際行動(dòng)詮釋對(duì)黨的忠誠(chéng)、對(duì)廣大職工的厚愛(ài)。